Culture d'entreprise de Taizy : laissez les machines chinoises changer tous les coins du monde !
Notre culture d’entreprise repose sur les éléments fondamentaux suivants, visant à guider les efforts collectifs de nos employés pour réaliser notre mission et notre vision.
Mission d'entreprise : Donner aux machines chinoises les moyens de transformer tous les coins du monde
En tant qu'entreprise de fabrication de machines, notre mission est de faire en sorte que les machines chinoises jouent un rôle, provoquent des changements et aient un impact aux quatre coins du monde grâce à l'innovation et à des produits de haute qualité. Nous nous engageons à fournir des solutions de machines avancées, fiables et efficaces qui créent de la valeur pour nos clients.
Vision d'entreprise : Améliorer la valeur pour les clients, favoriser la croissance des employés !
Notre vision est de devenir un partenaire de confiance pour nos clients, en fournissant continuellement de la valeur grâce à des produits et services exceptionnels. Simultanément, nous nous engageons à créer un environnement pour nos employés qui offre des opportunités de développement, des défis et une plateforme de croissance personnelle et professionnelle.
Valeurs Taizy : Intégrité, gratitude, altruisme, énergie positive, acceptation du changement, esprit d'équipe
Dans notre culture d'entreprise, nous adhérons aux valeurs Taizy suivantes en tant que principes directeurs et incarnations de notre esprit :
Intégrité: Nous établissons des relations de confiance avec nos clients, partenaires et employés, en les basant sur l'intégrité. Nous respectons les principes d’honnêteté, d’intégrité et d’équité, honorant toujours nos engagements.
Gratitude: Nous exprimons notre gratitude pour le soutien et la confiance de nos clients, le dévouement de nos employés et l’assistance de nos partenaires. Nous chérissons les relations de coopération et apprécions les contributions des autres.
Altruisme: Nous mettons l’accent sur l’altruisme, le souci des besoins et des intérêts des autres et considérons qu’il est de notre responsabilité de les servir. Nous encourageons les employés à s’entraider et à se soutenir mutuellement, en travaillant au succès de l’équipe.
Énergie positive: Nous promouvons activement l'énergie positive, en encourageant les employés à maintenir une attitude optimiste face aux défis et aux difficultés. Nous pensons qu'un état d'esprit positif peut inspirer l'innovation et conduire le changement.
Adopter le changement : Nous acceptons le changement, reconnaissons son caractère inévitable et cherchons continuellement à nous améliorer et à innover. Nous encourageons les employés à s’adapter au changement et à relever courageusement de nouveaux défis.
Esprit d'équipe: Nous prônons l’esprit d’équipe, favorisant la coopération, la communication et la collaboration entre les employés. Nous croyons au pouvoir de l’unité et de la collaboration pour poursuivre l’excellence.
Grâce à une telle culture d’entreprise, nous pensons que nous pouvons réaliser notre mission et notre vision, en devenant une entreprise influente.
